Czas działa na Twoją niekorzyść
ODWOŁANIE OD ZWOLNIENIA Z PRACY - MASZ TYLKO 21 DNI
Od dnia doręczenia wypowiedzenia masz 21 dni na złożenie odwołania od zwolnienia z pracy.
Po tym terminie nie da się już nic zrobić – nawet jeśli zwolnienie było nielegalne.
Zwolnienie z pracy – Twoje prawa
Nie każde zwolnienie z pracy jest legalne
Pracodawcy często popełniają błędy przy rozwiązywaniu umów.
Wiele zwolnień można skutecznie podważyć — pod warunkiem, że zareagujesz na czas.
Zwolnienie bez uzasadnienia
Umowa o pracę na czas nieokreślony wymaga konkretnej i prawdziwej przyczyny.
Ogólniki typu „utrata zaufania” często nie spełniają wymogów prawa
Zwolnienie z naruszeniem procedur
Brak konsultacji związkowej, błędne pouczenie lub nieprawidłowa forma
mogą sprawić, że zwolnienie jest wadliwe formalnie i może zostać skutecznie zakwestionowane
Zwolnienie w okresie ochronnym
Ciąża, choroba, urlop, wiek przedemerytalny —
w wielu sytuacjach pracodawca nie ma prawa Cię zwolnić
Sprawdź swoje szanse na odwołanie